Đà Lạt: Tư vấn, đối thoại chính sách bảo hiểm với 250 doanh nghiệp

Ông Nguyễn Văn Sơn - Phó Chủ tịch UBND TP Đà Lạt phát biểu khai mạc hội nghị

Tham dự hội nghị có Ban Chỉ đạo thực hiện chính sách BHXH, BHYT, BHTN thành phố; đại diện lãnh đạo BHXH tỉnh, Liên đoàn Lao động tỉnh và 250 đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn thành phố.

Phát biểu khai mạc hội nghị, ông Nguyễn Văn Sơn - Phó Chủ tịch UBND TP Đà Lạt cho biết: “Hội nghị nhằm phổ biến chính sách, pháp luật về lao động, BHXH, BHYT, BHTN; quy định quyền và nghĩa vụ tham gia BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động và các chế tài áp dụng đối với hành vi vi phạm. Qua đó, góp phần nâng cao ý thức chấp hành pháp luật của các đơn vị cũng như đảm bảo đầy đủ quyền lợi cho người lao động. Từng bước mở rộng vững chắc diện bao phủ BHXH, BHYT, hướng tới mục tiêu BHXH, BHYT toàn dân trên địa bàn thành phố là nhiệm vụ của cả hệ thống chính trị và là chỉ tiêu kinh tế - xã hội quan trọng được UBND tỉnh giao.

Trong năm 2024, thành phố Đà Lạt hoàn thành các chỉ tiêu được giao về BHXH, BHYT, BHTN; tỷ lệ chậm đóng BHXH, BHYT, BHTN luôn được kiểm soát; quỹ BHYT được quản lý chặt chẽ, sử dụng hiệu quả. Số người tham gia BHXH tự nguyện là 43.640 người (đạt 30,45%). Số người tham gia BHTN là 39.740 người (đạt 27,73%). Số người tham gia BHYT là 224.903 người (đạt 95,14%).

Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN được tổ chức thực hiện có hiệu quả, đã thay thế hoặc bù đắp một phần thu nhập cho người lao động khi người lao động bị giảm hoặc mất thu nhập, từ đó đã góp phần đảm bảo an sinh xã hội trên địa bàn thành phố”.

Các đại biểu tham dự hội nghị

Hội nghị nhằm tuyên truyền, phổ biến chính sách, pháp luật về lao động, một số điểm mới của Luật BHXH số 41/2024/QH15, Luật BHYT số 51/2024/QH15 sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật BHYT; quy định quyền và nghĩa vụ tham gia BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động; các chế tài áp dụng đối với hành vi vi phạm; từng bước mở rộng vững chắc diện bao phủ BHXH, BHYT hướng tới mục tiêu BHXH, BHYT toàn dân trên địa bàn thành phố.

Nội dung quan trọng của hội nghị là tổ chức đối thoại doanh nghiệp. Phổ biến các quy định về đối tượng đóng, mức đóng, phương thức đóng, trách nhiệm tham gia đóng BHXH, BHYT bắt buộc của người sử dụng lao động và người lao động; các lợi ích, quyền lợi của đơn vị, doanh nghiệp và của người lao động khi tham gia, đóng BHXH, BHYT bắt buộc.

Phổ biến quy định của pháp luật về các hành vi vi phạm pháp luật bị nghiêm cấm trong lĩnh vực BHXH, BHYT theo quy định của Bộ luật Hình sự (Điều 214, 215, 216). Phổ biến một số điểm, các quy định của pháp luật về Công đoàn, lao động, tiền lương, hợp đồng lao động, trách nhiệm giao kết hợp đồng lao động. Thông báo đến từng đơn vị số lượng lao động đang sử dụng nhưng chưa đăng ký tham gia, đóng BHXH, BHYT bắt buộc để yêu cầu, hướng dẫn đơn vị đăng ký tham gia, đóng BHXH, BHYT bắt buộc theo đúng quy định.

Quán triệt, thông tin đến đơn vị, trường hợp các đơn vị sau 10 ngày kể từ ngày tham dự hội nghị mà cố tình không tham gia đóng BHXH, BHYT bắt buộc thì sẽ tiến hành thanh tra chuyên ngành hoặc kiến nghị cơ quan thẩm quyền thanh tra, kiểm tra việc chấp hành chính sách pháp luật về BHXH, BHYT, xử lý vi phạm, yêu cầu khắc phục hậu quả vi phạm.

Nguồn: https://baolamdong.vn/xa-hoi/202505/da-lat-tu-van-doi-thoai-chinh-sach-bao-hiem-voi-250-doanh-nghiep-4f222e3/