នៅពេលដែលកសិកម្ម និងបរិស្ថាន "រួមគ្នាដំបូលតែមួយ"

បន្លែនិងផ្កានៅតែត្រូវបានគេចាត់ទុកថាជាកម្លាំងសំខាន់នៃវិស័យ កសិកម្ម របស់ Lam Dong។

ឧបករណ៍ថ្មីសមរម្យសម្រាប់តម្រូវការគ្រប់គ្រងពហុវិស័យ

បន្ទាប់ពីការរៀបចំឡើងវិញ ឡាំដុង បានក្លាយជាខេត្តដែលមានផ្ទៃដីធំជាងគេក្នុងប្រទេស ដែលមានផ្ទៃដីកសិកម្មជាង ១លានហិកតា និងដីព្រៃឈើ ១,១៥លានហិកតា។ វិស័យកសិកម្មបន្តដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ ស្មើនឹង ២៧.២៦% នៃរចនាសម្ព័ន្ធ សេដ្ឋកិច្ច របស់ខេត្ត។ បច្ចុប្បន្ន ឡាំដុង ដឹកនាំប្រទេសលើដំណាំសំខាន់ៗជាច្រើន៖ ដំណាំកាហ្វេ ៣២៣.២៤១ ហិកតា, តែ ៩.៤១១ ហិកតា, ម៉ាកាដាមៀ ១៦.៣៥០ ហិកតា, ម្រេច ៣៧,១៩៣ ហិកតា, ទុរេន ៤២,៦២២ ហិកតា, ផ្លែស្រកានាគ ២៥,៩៨០ ហិកតា។ ផ្លែបឺរ ផ្កា ១០.០៦០ ហិកតា និង បន្លែ ៨៤.០៦០ ហិកតា។ ខេត្តទាំងមូលមានផលិតផល OCOP ចំនួន 914 ដែលបញ្ជាក់ពីទីតាំងនៃតំបន់កសិកម្មបច្ចេកវិទ្យាខ្ពស់ និងជាផលិតផលធម្មតានៃតំបន់ខ្ពង់រាបកណ្តាល។

មន្ទីរកសិកម្ម និងបរិស្ថានខេត្ត Lam Dong ត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយផ្អែកលើការរួមបញ្ចូលគ្នានៃមន្ទីរកសិកម្ម និងបរិស្ថាននៃខេត្តចំនួន ៣ គឺ Lam Dong, Binh Thuan និង Dak Nong (មុនពេលរៀបចំឡើងវិញ) ដោយមានរចនាសម្ព័ន្ធរួមមានក្រុមប្រឹក្សាភិបាល នាយកដ្ឋានជំនាញចំនួន ៦ សាខាឯកទេសចំនួន ៨ អង្គភាពសេវាសាធារណៈចំនួន ៣៥ និងអង្គការចំនួន ៤ ផ្សេងទៀត។ វិស័យទាំងមូលមានបុគ្គលិកចំនួន ៤.៨៧៥ នាក់ ក្នុងនោះមានមន្ត្រីរាជការចំនួន ១.១៣៥ នាក់ បុគ្គលិកសាធារណៈចំនួន ១.៨៩១ នាក់ និងកម្មករជាប់កិច្ចសន្យាចំនួន ១.៨៤៩ នាក់។ គណៈកម្មាធិការបក្សនៃមន្ទីរកសិកម្ម និងបរិស្ថានមានកោសិកាបក្សចំនួន ៥១ កោសិកាបក្សចំនួន ៧៩ ដែលមានសមាជិកបក្សចំនួន ២.៨៥០ នាក់។ ក្នុងបរិបទនោះ ការរៀបចំឡើងវិញនូវមន្ទីរកសិកម្ម និងបរិស្ថាន គឺជាតម្រូវការជៀសមិនរួច ដើម្បីបំពេញភារកិច្ចគ្រប់គ្រង និងអភិវឌ្ឍវិស័យសេដ្ឋកិច្ចដ៏ធំទូលាយ និងទូលំទូលាយដែលទាក់ទងដោយផ្ទាល់ទៅនឹងជីវភាពរស់នៅរបស់ប្រជាជន។ ទន្ទឹមនឹងការរៀបចំរបស់ស្ថាប័នរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរកម្រិត ការបង្រួបបង្រួមនៃភ្នាក់ងារគ្រប់គ្រងបានជួយសម្រួលយ៉ាងសំខាន់នូវចំណុចបង្គោល កាត់បន្ថយការត្រួតស៊ីគ្នា និងបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃទិសដៅ និងការគ្រប់គ្រង។

បើតាមថ្នាក់ដឹកនាំមន្ទីរកសិកម្ម និងបរិស្ថាន ភ្លាមៗបន្ទាប់ពីរៀបចំឡើងវិញ ថ្នាក់ដឹកនាំមន្ទីរបានលើកកម្ពស់ស្មារតីសាមគ្គីភាព ឯកភាព និងលទ្ធិប្រជាធិបតេយ្យ។ នាយកដ្ឋានរៀបចំឡើងវិញជាបន្ទាន់នូវថ្នាក់ដឹកនាំនាយកដ្ឋាន និងអង្គភាពពាក់ព័ន្ធ ជាពិសេសនាយកដ្ឋានពាក់ព័ន្ធផ្ទាល់ជាមួយប្រជាពលរដ្ឋ និងអាជីវកម្ម។ មន្ទីរកសិកម្ម និងបរិស្ថានបានពិនិត្យ និងអនុវត្តនីតិវិធីរដ្ឋបាលចំនួន ៣៩២ (៣២៩ នៅថ្នាក់ខេត្ត ៦៣ នៅថ្នាក់ឃុំ) ដើម្បីធានាបាននូវតម្រូវការ។ ទី២-មន្ត្រី និងកម្មករក្នុងវិស័យដីធ្លីចំនួន ១៣១នាក់ ដើម្បីជួយដល់មូលដ្ឋាន។ បានចាត់តាំងមន្ត្រីផ្នែកផ្សព្វផ្សាយកសិកម្មចំនួន ១៩០ នាក់ ដើម្បីគាំទ្រជំនាញបសុពេទ្យ និងដាំដុះដំណាំ។ បានបង្កើតក្រុមប្រតិបត្តិ zalo ដែលមានសមាជិកចំនួន 328 នាក់ ដើម្បីភ្ជាប់ថ្នាក់ដឹកនាំនៃនាយកដ្ឋាន និងមូលដ្ឋាន ដើម្បីដកចេញនូវការលំបាក និងឧបសគ្គដោយផ្ទាល់នៅក្នុងដំណើរការនៃការបំពេញការងារ។ លើសពីនេះ មន្ទីរកសិកម្ម និងបរិស្ថានបានរៀបចំយ៉ាងសកម្មនូវវគ្គបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ។ រៀបចំក្រុមការងារដើម្បីធ្វើការដោយផ្ទាល់ជាមួយមូលដ្ឋានដើម្បីត្រួតពិនិត្យ និងកែតម្រូវការងារដោះស្រាយនីតិវិធីរដ្ឋបាល ដោយធានាថាប្រតិបត្តិការរបស់ឧស្សាហកម្មនេះមិនត្រូវបានរំខានក្នុងអំឡុងពេលដំណើរការផ្លាស់ប្តូរ។

ថ្នាក់ដឹកនាំគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្តបានធ្វើការជាមួយមន្ទីរកសិកម្ម និងបរិស្ថានលើដំណោះស្រាយសំខាន់ៗសម្រាប់វិស័យឧស្សាហកម្មនាពេលខាងមុខ។ រូបថត៖ វ៉ាន់ វៀត

ការកសាងអង្គការគ្មានខ្លាញ់

ជាមួយនឹងទំហំធំ និងវិសាលភាពនៃការគ្រប់គ្រង ពហុវិស័យ និងពហុវិស័យ មន្ទីរកសិកម្ម និងបរិស្ថានប្រឈមនឹងការលំបាកជាច្រើន។ បន្ទុកការងារធំ ភាពជាក់លាក់នៃវិស័យជាច្រើនដែលត្រូវផ្សារភ្ជាប់ទៅនឹងមូលដ្ឋាន ទាមទារឱ្យមន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈត្រូវសម្របខ្លួនឱ្យបានឆាប់រហ័សតាមគំរូថ្មី។ ការរៀបចំក៏ប៉ះពាល់ដោយផ្ទាល់ដល់ការគិត ការរស់នៅ ការស្នាក់នៅ និងលក្ខខណ្ឌការងាររបស់ក្រុម ដែលនាំឱ្យមានករណីខ្លះនៃការលាលែងពីតំណែង ឬការផ្ទេរការងារ។ ជាពិសេស បច្ចុប្បន្ននេះ ក្រុមប្រឹក្សាគ្រប់គ្រងព្រៃឈើនៅតំបន់ភាគអាគ្នេយ៍នៃខេត្តនេះ នៅតែខ្វះខាតបុគ្គលិក ដោយត្រូវចុះកិច្ចសន្យាជាមួយកម្មករចំនួន ៤៤១/៤៨០នាក់ ដើម្បីការពារព្រៃឈើ។ មន្ត្រីចំនួន ១០៤ នាក់កំពុងបំពេញមុខងារមន្ត្រីរាជការនៅតាមអនុនាយកដ្ឋាន និងការិយាល័យសម្របសម្រួលជនបទថ្មី។

ដើម្បីឆ្លើយតបទៅនឹងតម្រូវការជាក់ស្តែង មន្ទីរកសិកម្ម និងបរិស្ថានបានបង្កើនការឃោសនា បង្កើតការឯកភាពគ្នា និងលើកកម្ពស់ការយល់ដឹងដល់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករទាំងអស់អំពីគោលនយោបាយរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធ និងសម្រួលឧបករណ៍ឡើងវិញ។ នាយកដ្ឋានកសិកម្ម និងបរិស្ថានបន្តពិនិត្យមុខងារ និងភារកិច្ច ដើម្បីធានាបាននូវភាពស៊ីសង្វាក់គ្នា សនិទានភាព និងជៀសវាងការត្រួតស៊ីគ្នា និងការចម្លងគ្នារវាងអង្គភាព។ ស្នើឱ្យរៀបចំអង្គភាពសេវាសាធារណៈ និងសហគ្រាសរដ្ឋក្នុងវិស័យព្រៃឈើ និងប្រព័ន្ធធារាសាស្រ្តឡើងវិញ។ និងធ្វើអោយប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយកសិកម្មក្នុងស្រុកល្អឥតខ្ចោះ។

ឧស្សាហកម្មអនុវត្តការសម្រួលបុគ្គលិក រួមជាមួយនឹងការវាយតម្លៃ ការធ្វើផែនការ ការបណ្តុះបណ្តាល និងការជំរុញ គោលបំណងដើម្បីកសាងក្រុមកម្មាភិបាលដែលមានសមត្ថភាព គុណភាព និងជំនាញល្អ មានសមត្ថភាពបំពេញភារកិច្ចក្នុងបរិបទថ្មី។ អង្គភាពបង្កើតមុខតំណែងការងារ ដើម្បីបញ្ជាក់អំពីមនុស្ស និងភារកិច្ច ភ្ជាប់ទំនួលខុសត្រូវជាមួយនឹងបន្ទុកការងារជាក់ស្តែង។ ការលើកកម្ពស់កំណែទម្រង់រដ្ឋបាល ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល និងការកសាងរដ្ឋាភិបាលអេឡិចត្រូនិកទូទាំងឧស្សាហកម្ម។

នៅក្នុងការងារបុគ្គលិក នាយកដ្ឋានកសិកម្ម និងបរិស្ថានផ្តោតលើការជ្រើសរើសអ្នកដឹកនាំដែលមានបេះដូង ចក្ខុវិស័យ កិត្យានុភាព និងបទពិសោធន៍ជាក់ស្តែង។ ទន្ទឹមនឹងនោះ យកចិត្តទុកដាក់លើការគាំទ្រ និងស្ថិរភាពជីវភាពរបស់មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ ដែលផ្លាស់ទៅកន្លែងធ្វើការថ្មី ដោះស្រាយគោលនយោបាយ និងរបបឱ្យបានទាន់ពេលវេលា ដើម្បីពួកគេអាចធ្វើការងារដោយសន្តិភាព។ នាយកដ្ឋានត្រួតពិនិត្យ និងបន្ថែមបុគ្គលិកសម្រាប់អង្គភាពសំខាន់ៗ ជាពិសេស នាយកដ្ឋានរៀបចំដែនដី នាយកដ្ឋានការពារព្រៃឈើ ការិយាល័យចុះបញ្ជីដីធ្លី និងក្រុមប្រឹក្សាគ្រប់គ្រងព្រៃឈើ-កន្លែងដែលមានបរិមាណការងារច្រើន ទាក់ទងដោយផ្ទាល់ទៅនឹងការគ្រប់គ្រងធនធាន។ ទន្ទឹមនឹងនោះ មន្ទីរបានផ្តល់អនុសាសន៍ឱ្យគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត ស្នើទៅរដ្ឋាភិបាល ដើម្បីអនុញ្ញាតឱ្យមានយន្តការនៃកិច្ចសន្យាការងារសម្រាប់ការងារគ្រប់គ្រងរដ្ឋនៅក្នុងស្ថាប័នរដ្ឋបាល; បំប្លែងមន្ត្រីរាជការស៊ីវិលចំនួន ១០៤នាក់ ដែលកំពុងបំពេញមុខងារសាធារណៈ ទៅជាមុខតំណែងមន្ត្រីរាជការ។ ហើយទន្ទឹមនឹងនោះ បន្ថែមមន្ត្រីរាជការទទួលបន្ទុកគ្រប់គ្រង និងការពារព្រៃឈើចំនួន ៤៨០នាក់ ដើម្បីជំនួសចំនួនកិច្ចសន្យាការងារ ដែលទទួលបានប្រាក់បៀវត្សរ៍ពីថវិកាខេត្ត Binh Thuan មុន...

ការរៀបចំ និងការបង្រួបបង្រួមនៃនាយកដ្ឋានកសិកម្ម និងបរិស្ថាន មិនត្រឹមតែជាជំហានមួយដើម្បីអនុវត្តគោលនយោបាយរបស់មជ្ឈិមប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងជាដំណើរការច្នៃប្រឌិតដ៏ទូលំទូលាយមួយទាក់ទងនឹងការរៀបចំ វិធីសាស្ត្រគ្រប់គ្រង និងយន្តការប្រតិបត្តិការ។ ជាមួយនឹងការប្តេជ្ញាចិត្តនយោបាយខ្ពស់ ការឯកភាពរបស់ថ្នាក់ដឹកនាំ សមាជិកបក្ស និងកម្មករ មន្ទីរកសិកម្ម និងបរិស្ថាន Lam Dong កំពុងអះអាងជាបណ្តើរៗនូវប្រសិទ្ធភាពនៃគំរូថ្មី - សម្រួល ស្វាហាប់ បម្រើប្រជាជន និងធុរកិច្ចកាន់តែប្រសើរ រួមចំណែកកសាង Lam Dong ឱ្យអភិវឌ្ឍយ៉ាងឆាប់រហ័ស និងនិរន្តរភាពក្នុងសម័យកាលថ្មី។

បន្ទាប់ពីការរៀបចំឡើងវិញ មន្ទីរកសិកម្ម និងបរិស្ថានបានកាត់បន្ថយអង្គភាពពាក់ព័ន្ធចំនួន ៨១ អង្គភាព (ស្មើនឹង ៤០.៥%) ចំនួន ១៣៤ អង្គភាពក្នុងអង្គភាព (កាត់បន្ថយ ៣៦%); សម្រួលមុខតំណែងថវិកាចំនួន ៥៥៨ កាត់បន្ថយមន្ត្រីរាជការ ១៥៩ នាក់ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ ៣៩៩ នាក់។ ឧបករណ៍ថ្មីនេះត្រូវបានរចនាឡើងដើម្បីឱ្យកាន់តែងាយស្រួល និងមានប្រសិទ្ធភាព សមស្របនឹងតម្រូវការនៃការគ្រប់គ្រងពហុវិន័យក្នុងដំណាក់កាលបច្ចុប្បន្ន។

ប្រភព៖ https://baolamdong.vn/khi-nong-nghiep-va-moi-truong-chung-mot-mai-nha-402835.html